Phân biệt đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng
Đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng khác nhau như thế nào là câu hỏi được nhiều người quan tâm. Sau đây là cách phân biệt giữa đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng Luật Nhân Dân chia sẻ, mời bạn đọc tham khảo.
Nội Dung Bài Viết
Cơ sở pháp lý
Phân biệt đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng
1. Điểm giống nhau
Đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng có những điểm tương đồng nhất định, cụ thể như sau:
- Được điều chỉnh bởi Bộ luật dân sự năm 2014;
- Gây ra hậu quả pháp lý là kết thức hợp đồng đã được giao kết;
- Do một bên thực hiện;
- Không phải bồi thường khi một bên vi phạm nghiêm trọng nghĩa vụ trong hợp đồng;
- Phải có sự thông báo cho bên kia biết về việc chấm dứt hay hủy bỏ hợp đồng, nếu không báo trước thì phải bồi thường nếu gây thiệt hại.
2. Điểm khác nhau
Để phân biệt được đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng, dựa vào các tiêu chí sau đây.
stt | Tiêu chí | Hủy bỏ hợp đồng | Đơn phương chấm dứt hợp đồng |
1 | Cơ sở pháp lý | Điều 423 Bộ luật Dân sự 2015 | Điều 428 Bộ luật Dân sự 2015 |
2 | Điều kiện áp dụng | có sự vi phạm hợp đồng của một trong các bên | Không bắt buộc phải có sự vi phạm hợp đồng. |
3 | Trường hợp |
|
|
4 | Hậu quả pháp lý |
|
|
Trên đây là những chia sẻ của Luật Nhân dân Việt Nam về Phân biệt đơn phương chấm dứt hợp đồng và hủy bỏ hợp đồng. Nếu còn những vướng mắc cần giải đáp hãy liên hệ với chúng tôi để được giải đáp nhanh chóng, cập nhật những quy định mới theo quy định pháp luật hiện hành.
Thông tin liên hệ:
Địa chỉ trụ sở chính: CÔNG TY LUẬT NHÂN DÂN VIỆT NAM
Số 16, ngõ 84 Chùa Láng, phường Láng Thượng, quận Đống Đa, TP Hà Nội
Hotline tư vấn pháp luật miễn phí:
Mobile: 0966.498.666
Tel: 02462.587.666
Email: luatnhandan@gmail.com
Tác giả: Luật sư Nguyễn Anh Văn
Leave a Reply
Want to join the discussion?Feel free to contribute!